1.1.0GA已发布,禅道、jira、itest 一键搬家到Codes及批量式工时填报可用! 查看版本说明

记 Codes 重新定义 SaaS 模式开源免费研发项目管理平台 —— 多事项闭环迭代的创新实现

原计划本篇要写 0 代码接口测试,因最近询问 Codes 迭代的人多,就先写多事项闭环迭代的创新实现。

1、背景

市面上老一点的项目管理工具迭代下只含任务,其他一些新的项目管理工具迭代下包含了需求、任务和缺陷。迭代下只包含任务显然很不合理;只有需求、任务和缺陷,也是有问题的。

一个研发周期的闭环:从需求-->到研发任务-->到测试-->到上线。一个迭代就是一个研发周期,迭代下的需求除了可分解为开发任务外,也应可分解为测试用例才方便测试左移;很多项目管理工具,迭代下虽然有需求和任务,但是他们是隔离的,不能从需求中拆分出任务,这也不符合一般的敏捷开发过程。

2 多事项闭环迭代功能说明

2.1 敏捷场景拆解为迭代的业务过程

 Codes 产品团队基于以上众所周知的认知,不走寻常路,从实际出发采用多事项闭环迭代的实现方式。敏捷开发的场景如下图所示: 

 Codes 中把上述敏捷场景拆解为迭代,迭代作为一个完整的研发周期闭环,包含了从需求、到任务、到用例、到测试、到缺陷、到自动化测试到上线,并自动生成迭代总结并存档。 

 敏捷场景拆解为迭代的业务过程:   从需求池中分配需求到迭代下 在迭代下把研发把需求拆分为任务  在开发拆解任务的同时,测试同学可进行需求测试并针对需求编写测试用例  待开发同学完成研发任务提交测试后,测试同学执行测试用例,且执行不通过就提交缺陷  在工作的过程中提交工时日报,自动计算迭代进度  ** 6  ** 迭代总结及复盘 7 上线发布。

2.2 Codes 多事项闭环迭代功能说明

如下图所示,迭代下有需求、任务、缺陷,测试用列,功能业务场景,接口场景,交付物和发布,场景内用例,人员分工。需求可分拆解为任务和分解为测试用例;功能业务场景为场景用例,是一组有执行顺序的用例集合;交付物为迭代中产出的各种文档;发布指上线时执行的一系列有先后顺序的事项,也可当一个发布的 check list 来看,省得因粗心引发问题;人员分工,显示迭代下各人员事项分工及进度;工时趋势显示预估工时、实际工时和已用工时趋势。

 Codes 的迭代也为不完全按标准流程的场景提供了灵活性。 比如,如果需求很简单可以不拆解为任务,直接把需求当任务来处理;另外如果没有需求,直接建任务也是可以的,这时在迭代下任务的 TAB 页中可以把不关联需求的任务分配到迭代下。迭代下任务 TAB 中的任务有两个来源,拆解需求的任务,以及手动分配到迭代下不关联需求的任务。

2.3 为方便从不同维度来查看相关工作项,需求、任务,缺陷和用例都支持分组显示。

 需求分组, 可按负责人、创建人、来源、优先级、流程、需求分类、状态来分组以及以看板视图来显示。缺省为标准视图,也就是不分组的列表显示。

 任务分组, 可按负责人、任务类型、紧急程度、需求、状态来分组以及以看板视图来显示。

 缺陷分组, 可按待处理人、提交人,状态、等级、需求来分组以及以看板视图来显示。

迭代下的缺陷可以是当前迭代中新提交的缺陷,也可能是需要当前迭代解决的存量缺陷。

 用例分组, 可按执行人、状态、类别、优先级和需求来分组显示。标准视图是缺省视图,就是不分组的列表。

2.4 以迭代方式组织测试的特点

传统是以测试计划来执行测试,一个计划下分配要执行的用例,难以体现出测试执行人员的分工以及不同执行人员之间的执行进度。一个执行人一个计划,多人就要建多个计划,非常不方便,同一个计划下如不同的人执行不同的用例只能口头来安排。

Codes 中,把用例分配到迭代下后,再分配执行人,也就是在同一迭代下,各自有各自要执行的用例,然后可以查看到总进度也能看各自的进度。

 分配用例到迭代 

在当前迭代需求下,编写的用例自动分配到当前迭代下,当然也可以分配其他的用例到当前迭代下。

 分配执行人 

可勾选要分配的用例,也可以左边的树上勾选相关需求,也可把当前查询到的用例全部分配(不用一一勾选)

 执行用例 

可快速执行,比如回归测试时,不需要查看用例明细后再执行。

也可点用例状态,在用例明细中执行

 查看执行情况,有总进度也有各人各自的进度 

2.5 交付物

迭代中的一切产出物可以在这里维护,且会自动放到项目文档下,在项目文档和迭代交付物中都可方便的查看迭代中所产出的文档。

2.6 人员分工

 这里可以看迭代下各人员的事项安排及进度 

2.7 迭代工时趋势

可以查看迭预代估、实际及已用工时的趋势,Codes 中还可查看阶段以及项目的工时的趋势。

2.8 迭代报告及发布

迭代报告可导出来,且迭代设置为完成时自动在项目文档中存一份迭代总结。除总览的 TAB 外,其他 TAB 都是明细数据。

 发布 

主要作为上线前 check list 事项 ,确保上线不会因遗漏出问题。

2.9 采用多事项且闭环的迭代的好处

 以迭代为中心来组织研发工作,围绕需求拉通上下游所有研发活动。 方便复盘,过程管理更通透和全面。那会不会带来混乱呢?肯定不会,虽然所有事项都在一个迭代下,但不同职位的人员进入迭代的执行时间是不同的。

因迭代中包含了的所有事项,那么 迭代的进度和工时更完整的。 用例我们用执行成本而不是用例个数来计算工时,另外在 Codes 工时日报中除把迭代下,需求,任务,缺陷,用例工时都记录下来外,其他事项,如开会等也计算到工时中,没有预估工作量的待办事项也通过日报中剩余工时记录下来,也就是说 Codes 计算进度的数据是全面的,所以计算的进度更准确。

上图迭代进度还可下钻到人

 原本就浑然一体的工作形成闭环,打破使用者的割裂感: 不需要文档在叧一个功能模块中集中维护,做到研发和测试不分家,实现统一管理。也解决了测试在 DevOps 快速迭代中的木桶效应,促进了研发、测试、运维一体化融合进程。

 更具灵活性,可闭环选代,也可非闭环迭代即和传统做法一样只有部分事项参与迭代。 

3 最后打个总结:

Codes 多事项闭环迭代一点技术门槛都没有,我们这样实现就是为了方便完整管理一个研发周期,可以按版本来规划迭代,也可按交付的时间周期来规划迭代。创新不是为了玩新奇,是为了解决问题,下一次我们来聊聊另一个创新点,也是很酷的功能,欲知后事如何,且看下回分解图片。 匠心打磨,持续创新是 Codes 的产品基因。 

有客官可能不知道 Codes 是什么,小 C 在这里最后补一句:

 Codes 重新定义 SaaS 模式的一站式研发管理平台 

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